Hội nghị đối thoại Thực thi pháp luật về lao động trong quản trị nhân sự tại doanh nghiệp tại tỉnh Quảng Ngãi

07/11/2023
Xem cỡ chữ Đọc bài viết In trang Google

Hội nghị tổ chức ngày 06/11/2023

Thực hiện Quyết định số 1011/QĐ-HTPLLN ngày 12 tháng 6 năm 2023 của Trưởng ban Ban Quản lý Chương trình hỗ trợ pháp lý liên ngành cho doanh nghiệp nhỏ và vừa giai đoạn 2021-2025 về việc phê duyệt Kế hoạch Tổ chức các hội nghị đối thoại tư vấn pháp luật giữa người làm công tác hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp nhỏ và vừa và các doanh nghiệp;
Trên cơ sở kế hoạch lựa chọn cơ quan, tổ chức thực hiện nhiệm vụ “Hội nghị đối thoại tư vấn pháp luật giữa người làm công tác hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp nhỏ và vừa và các doanh nghiệp”..  Ngày 06/11/2023 tại thành phố Quảng Ngãi; Trung tâm Hỗ trợ pháp luật và phát triển nguồn nhân lực thuộc Hiệp hội doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam đã phối hợp với Hiệp hội doanh nghiệp Tỉnh Quảng Ngãi tổ chức Hội nghị đối thoại tư vấn chuyên sâu cho doanh cho doanh nghiệp nhỏ và vừa với chuyên đề: “Thực thi pháp luật về lao động trong quản trị nhân sự tại doanh nghiệp, những vấn đề thực tiễn đặt ra”

Hội nghi, được tổ chức theo hình thực trực tiếp kết hợp với trực tuyền qua zoom.
Tham dự khóa học có các đồng chí Nguyễn Đình Cư. Phó Chủ tịch kiêm Tổng Thư ký Hiệp hội, đại diện lãnh đạo doanh nghiệp Ban chấp hành Hiệp hội doanh nghiệp tỉnh Quảng Ngãi, một số chi hội doanh nghiệp các huyện thị Đức Phổ, Mộ Đức, Bình Sơn…;lãnh đạo Trung tâm Hỗ trợ pháp luật và phát triển nguồn nhân lực , Chuyên gia PGS.TS. Trần Thị Thúy Lâm, Khoa pháp luật kinh tế, Đại học Luật Hà Nội và các đại diện cơ quan thực hiện công tác hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp nhỏ và vừa của tỉnh, các doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi.
 Hội nghị được trình bày gồm các chuyên đề: i) Những điểm mới của Bộ Luật Lao động 2019; ii) Hợp đồng lao động những vấn đề pháp lý cần lưu ý; iii) Xây dựng nội quy, quy chế lao động phù hợp với quy định pháp luật và đảm bảo tính thực thi; iv) Giải quyết tranh chấp về lao động; v) Những vấn đề pháp lý doanh nghiệp cần quan tâm khi giải quyết những vụ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động; vi) Những vấn đề về giải quyết chế độ chính sách cho lao động di cư, lao động có yếu thế.

Tại lớp Hội nghị PGS. TS. Trần Thị Thúy Lâm, Khoa Luật Kinh tế Đại học Luật Hà Nội, Các luật sư thuộc Trung tâm tư vấn pháp luật Liên đoàn lao động tỉnh Quảng Ngãi đã cung cấp những thông tin chính sách về hội nhập quốc tế hiện nay, vai trò, trách nhiệm của người sử dụng lao động và người lao động đang là một trong những vấn đề cấp thiết cần nghiên cứu. Điều này đã được minh chứng bằng việc thực hiện pháp luật lao động một cách có hiệu quả của các doanh nghiệp và người lao động nhằm cải thiện môi trường lao động, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của các bên trong quan hệ lao động.
Để đánh giá việc thực thi pháp luật lao động có hiệu quả cần phải quan tâm dưới nhiều góc độ khác nhau như nội quy lao động của doanh nghiệp, ý thức chấp hành kỷ luật lao động của người lao động, mối quan hệ tương tác giữa doanh nghiệp với người lao động.
Qua Hội nghị, các đại biểu cũng phát biểu các ý kiến, chia sẻ các khó khăn, vướng mắc trong tiếp cận chính sách hỗ trợ doanh nghiệp về đào tạo nghề, giải quyết bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, các vấn đề về thâm dụng lao động đối với một số ngành nghề sử dụng nhiều lao động.

Bế mạc Hội nghị, đại diện lãnh đạo Trung tâm Hỗ trợ pháp luật và phát triển nguồn nhân lực gửi lời cảm ơn đến sự phối hợp chu đáo của Hiệp hội doanh nghiệp tỉnh Quảng Ngãi, sự tham gia nhiệt tình của các doanh nghiệp và hứa sẽ tổng hợp các ý kiến đề xuất của doanh nghiệp để gửi cho các cơ quan có thẩm quyền.

Xem thêm »