(Molisa.gov.vn) - Chiều ngày 17/10, tại Trụ sở Bộ, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã tổ chức Chương trình họp báo thông tin kết quả thực hiện công tác lao động, người có công và xã hội 9 tháng đầu năm 2023. Thứ trưởng Nguyễn Thị Hà tham dự và chủ trì chương trình họp báo.

Báo cáo về kết quả thực hiện công tác lao động, người có công và xã hội trong 9 tháng đầu năm của Bộ LĐTBXH, ông Nguyễn Hoàng Vĩnh Thanh, Phó Vụ trưởng Vụ Kế hoạch - Tài chính cho biết, trong 9 tháng qua tỷ lệ thất nghiệp khu vực thành thị tỷ lệ thất nghiệp khu vực thành thị là 2,55%. Ước thực hiện năm 2023, tỷ lệ thất nghiệp khu vực thành thị là 2,76%, đạt mục tiêu; Về tỷ lệ lao động qua đào tạo khoảng 67,7% , tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng, chứng chỉ đạt 26,8% . Ước thực hiện năm 2023, tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt khoảng 68%; trong đó, tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp, chứng chỉ đạt khoảng 27-27,5%; Tỷ lệ hộ nghèo: Ước tỷ lệ hộ nghèo theo chuẩn nghèo đa chiều cuối năm 2023 giảm khoảng 1,1% so với cuối năm 2022, đạt mục tiêu.

Về phát triển thị trường lao động, giải quyết việc làm, trong 9 tháng năm 2023, thị trường lao động tiếp tục được phục hồi: Lực lượng lao động, số người có việc làm quý III năm 2023 tiếp tục tăng so với quý trước và so với cùng kỳ năm trước; tình trạng hàng trăm nghìn lao động buộc nghỉ giãn việc, thôi việc, mất việc ở các doanh nghiệp diễn ra từ quý IV năm 2022 đã giảm nhiệt trong quý này. Tuy nhiên lao động phi chính thức chiếm tỷ trọng lớn, khoảng ba phần năm tổng số lao động có việc làm của cả nước.

Về lĩnh vực phát triển giáo dục nghề nghiệp, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, Bộ LĐTBXH đã triển khai đồng bộ các nhiệm vụ, thực hiện Chỉ thị số 21-CT/TW của Ban Bí thư, Chiến lược phát triển GDNN; Quy hoạch mạng lưới cơ sở GDNN; Chương trình Chuyển đổi số trong GDNN; Khung trình độ quốc gia Việt Nam đối với các trình độ GDNN. Công tác truyền thông về giáo dục nghề nghiệp được đẩy mạnh, nhận thức của các cấp, ngành và toàn xã hội về vị trí, vai trò và tầm quan trọng trọng của GDNN trong việc hình thành đội ngũ nhân lực có kỹ năng trong sản xuất, kinh doanh, dịch vụ có sự chuyển biến tích cực.

Đối với công tác chăm sóc người có công với cách mạng, Bộ đã tiếp tục quan tâm thực hiện hiệu quả các hoạt động đền ơn đáp nghĩa, huy động nguồn lực xã hội chăm lo đời sống người có công với cách mạng. Công tác thăm hỏi, tặng quà người có công với cách mạng nhân dịp tết Nguyên đán Quý Mão và kỷ niệm 76 năm ngày Thương binh - Liệt sĩ được thực hiện kịp thời, đầy đủ, đến đúng đối tượng; trong đó, các địa phương đã tặng quà Tết cho trên 1,5 triệu đối tượng với kinh phí hơn 460,6 tỷ đồng; tặng quà dịp 27/7 cho gần 1,4 triệu đối tượng với kinh phí trên 427 tỷ đồng. Đặc biệt, ngày 22/7/2023, Bộ LĐTBXH đã phối hợp với Bộ Quốc phòng, Bộ Công an, Báo Nhân dân và UBND tỉnh Thừa Thiên Huế tổ chức Hội nghị biểu dương người có công với cách mạng tiêu biểu toàn quốc năm 2023.

Đối với lĩnh vực Bảo trợ xã hội, Bộ LĐTBXH đã tiếp tục tập trung nghiên cứu, xây dựng đề cương nghiên cứu đề án Luật sửa đổi, bổ sung Luật Người cao tuổi và đề án sửa đổi, bổ sung Luật Người khuyết tật; xây dựng dự thảo và hồ sơ trình Chính phủ Nghị định về công tác xã hội; trình Thủ tướng Chính phủ ban hành Quyết định số 966/QĐ-TTg ngày 17/8/2023 phê duyệt Quy hoạch mạng lưới cơ sở trợ giúp xã hội thời kỳ 2021-2030, tầm nhìn đến năm 2050…

Nhìn chung, với quyết tâm của cán bộ, công chức, người lao động toàn ngành LĐTBXH và sự phối hợp chặt chẽ của các cấp, các ngành, các địa phương, trong 9 tháng đầu năm, Bộ LĐTBXH đã tổ chức thực hiện đồng bộ, linh hoạt, hiệu quả các nhiệm vụ, giải pháp trên các lĩnh vực lao động, người có công và xã hội; kịp thời xử lý, phản ứng chính sách; vừa thực hiện các nhiệm vụ thường xuyên, vừa chú trong xử lý những tồn đọng, những vấn đề mới phát sinh. Cùng với sự phục hồi và phát triển các ngành, lĩnh vực kinh tế, thị trường lao động được chú trọng phát triển; tăng cường kết nối cung cầu lao động, hỗ trợ người lao động tìm kiếm việc làm và lần đầu tiên triển khai thí điểm sàn giao dịch làm việc trực tuyến toàn quốc; kịp thời hỗ trợ người dân, người lao động bị mất việc, giảm giờ làm; việc làm và thu nhập của người lao động có tăng so với cùng kỳ năm 2022, hoạt động đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài phục hồi tích cực; thực hiện đầy đủ, kịp thời chế độ, chính sách ưu đãi người có công với cách mạng, trợ giúp xã hội, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, giảm nghèo, chăm sóc người cao tuổi trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt.

Toàn cảnh buổi Họp báo

Phát biểu tại buổi họp báo, Thứ trưởng Bộ LĐTBXH Nguyễn Thị Hà cho biết, trải qua những năm tháng đại dịch khó khăn, Bộ LĐTBXH đã cố gắng thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao liên quan đến lĩnh vực ngành quản lý về lao động, việc làm, cùng với các giải pháp hiệu quả, như việc thí điểm sàn giao dịch việc làm trực tuyến trên toàn quốc. Đặc biệt, trong công tác đưa lao động Việt Nam đi làm việc tại nước ngoài đã đạt chỉ tiêu trước thời hạn so với với chỉ tiêu đề ra đầu năm. Bên cạnh đó, các công tác huy động nguồn lực xã hội hóa nhằm thực hiện công tác giảm nghèo, hỗ trợ cho các đối tượng yếu thế như người già, trẻ em, người khuyết tật… đã được Bộ chú trọng, góp phần bảo đảm an sinh xã hội.

Đối với việc phát triển thị trường lao động, Bộ đã thực hiện linh hoạt, hiện đại, hiệu quả các chính sách giúp thị trường lao động Việt Nam hội nhập, bảo đảm việc làm bền vững và sinh kế, cùng với đó trong thời gian tới Bộ LĐTBXH sẽ tập trung xây dựng hệ thống an sinh xã hội đa tầng, thích ứng linh hoạt, bảo đảm an sinh xã hội cho toàn dân, chú trọng phát triển y tế và giáo dục, đặc biệt quan tâm các đối tượng là người nghèo, cận nghèo và đối tượng xã hội.

Cũng tại buổi họp báo, đại diện Bộ LĐTBXH đã trả lời cho phóng viên các câu hỏi liên quan đến lĩnh vực bảo hiểm xã hội, hỗ trợ nguồn nhân lực, tiền lương,…

Giải thích về câu hỏi thời gian đóng bảo hiểm xã hội tối thiểu giảm từ 20 xuống 15 năm, Phó Vụ trưởng Bảo hiểm xã hội – Nguyễn Duy Cường cho biết, nguyên lý của bảo hiểm xã hội trên thế giới hiện nay cho thấy, để được hưởng lương hưu thì người lao động phải đáp ứng đồng thời hai điều kiện là đủ tuổi nghỉ hưu và đủ thời gian đóng bao hiểm xã hội tối thiểu. Điều kiện về thời gian đóng BHXH tối thiểu, theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành là phải đủ 20 năm. Theo như quy định hiện hành đã và đang gây khó khăn cho những người lao động, giảm cơ hội được hưởng lương hưu của một số đối tượng do không đóng đủ bảo hiểm xã hội 20 năm.

Ông Nguyễn Duy Cường cũng chia sẻ thêm, dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) đã sửa đổi theo hướng quy định người lao động khi đủ tuổi nghỉ hưu mà có thời gian đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 15 năm trở lên thì được hưởng lương hưu hàng tháng. Quy định này nhằm tạo cơ hội cho một số nhóm đối tượng bắt đầu tham gia BHXH muộn (45-47 tuổi mới bắt đầu tham gia) hoặc tham gia không liên tục, hoặc làm công việc đặc thù có thời gian làm nghề ngắn dẫn đến khi đến tuổi nghỉ hưu vẫn không tích lũy đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội vẫn có cơ hội được hưởng lương hưu hàng tháng.

Phó Vụ trưởng Bảo hiểm xã hội – Nguyễn Duy Cường chia sẻ về những điểm mới trong Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi